學(xué)習(xí)園地
熱點(diǎn)排行
- 集團(tuán)公司開展重點(diǎn)工程項目調(diào)研
- 燃?xì)庠钚吞枺築WH-1310S
- 壁掛爐型號：SP18-B3 SP24-B3 SD32-B3
- 考察公告
- 集團(tuán)公司對新任職和輪崗交流人員進(jìn)行任前集體談話
- 泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司黨委書記 抓黨員“網(wǎng)格化”服務(wù)突破項目實施方案
- 泰安市公用事業(yè)管理局對我公司1季度安全運(yùn)行情況進(jìn)行檢查
- 泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司名稱變更公告
- 山東省物價局關(guān)于建立健全天然氣價格上下游聯(lián)動制度的指導(dǎo)意見 (魯價格一發(fā)〔2018〕73號)
- 泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)舉行慈善資金啟動儀式
黨建學(xué)習(xí)
把握“黃金期”搶占“制高點(diǎn)”破除“邊際線”
習(xí)近平總書記在2022年春季學(xué)期中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話強(qiáng)調(diào)，業(yè)績都是干出來的，真干才能真出業(yè)績、出真業(yè)績。面對新形勢新任務(wù)，黨員干部一定要真抓實干，務(wù)實功、出實招、求實效，善作善成，堅決杜絕口號式、表態(tài)式、包裝式落實的做法。
“及時當(dāng)勉勵，歲月不待人”。對于年輕干部來說，想干事、干成事，沒有兩把刷子是不行的。所以，年輕干部必須苦練內(nèi)功，在成才路上一路“破圈升級”，方能抓住自我成才的“黃金期”，下好成才“先手棋”，破除成才“邊際線”。
保持“安而不忘�！钡那逍颜J(rèn)知，跳出“溫水池”，把握成才“黃金期”。青春易老，韶華易逝，年輕干部的成才“黃金期”就是那么關(guān)鍵幾年，如果貪圖安逸，無所追求，不能跳出人生的“舒適區(qū)”，那么只會蹉跎歲月、碌碌無為，最終平庸一生。夢想有門，路在腳下。乘風(fēng)破浪須盡早，莫待人生遲暮時。習(xí)近平總書記曾殷殷教導(dǎo)：“年輕干部精力充沛、思維活躍、接受能力強(qiáng)，正處在長本事、長才干的大好時期，一定要珍惜光陰、不負(fù)韶華，如饑似渴學(xué)習(xí)，一刻不停提高�！鼻啻菏亲顚氋F的，也是稍縱即逝的，年輕干部當(dāng)增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感，要主動自我加壓、自我提升要求，盡早邁入成長“危機(jī)圈”，主動適應(yīng)高強(qiáng)度、高標(biāo)準(zhǔn)的工作狀態(tài)，不斷突破成才瓶頸，實現(xiàn)自我突圍，防止成為那只坐以待斃的“溫水青蛙”。
激發(fā)“更上一層樓”的進(jìn)取姿態(tài)，搶占“制高點(diǎn)”，下好成才“先手棋”。“欲窮千里目，更上一層樓”，當(dāng)今世界正處于百年未有之大變局，新知識新技術(shù)層出不窮，對黨員干部的能力也提出了新的更高要求。即使我們在工作上取得了一些成績，也不能驕傲自滿、沾沾自喜，因為一旦故步自封、停滯不前，就可能被對手超越、被時代拋棄。正所謂“逆水行舟用力撐，一篙松勁退千尋”。所以，對黨員干部尤其是年輕干部來說，成長只有“啟動鍵”沒有“暫停鍵”，要如饑似渴地?fù)屪コ刹艡C(jī)遇，謙虛謹(jǐn)慎、虛懷若谷，立足當(dāng)前、謀劃長遠(yuǎn)、志存高遠(yuǎn)，馳而不息朝前邁，努力克服“本領(lǐng)恐慌”，更好掌握成才主動權(quán)，永葆先進(jìn)性和進(jìn)取本色。
涵養(yǎng)“扶搖摘星辰”的逐夢品格，摘掉“障目鏡”，破除成才“邊際線”。“潮頭登高再擊槳，無邊勝景在前方。”時代發(fā)展日新月異，年輕干部的成才之路也無止境�！皹I(yè)績都是干出來的，真干才能真出業(yè)績、出真業(yè)績�！毙滦蝿�，新任務(wù)，對年輕干部的能力和素質(zhì)提出了新的更高要求。所以，成才對大家來說是一門終身“必修課”，在有限的青春年華里，在有限的精力中，如何突破成才桎梏，不斷解鎖成才“新賽道”，考驗著大家的眼界、智慧和擔(dān)當(dāng)。對年輕干部來說，“夢中扶搖起，只手摘星辰”不僅是一種夢想，更應(yīng)是一種精神品格。前路雖遠(yuǎn)，只要心懷夢想并矢志奮斗，就一定能不斷沖破成才邊際線，登上人生的“頂峰”，摘取人生的星辰，成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才。